Elke dag anders. Elk project uniek. Dat is precies waarom jij als Voorman Hoogspanning bij Omexom ertoe doet. Jij bent degene die oplossingen vindt en ervoor zorgt dat je ploeg veilig en efficiënt kan werken. Welke uitdaging de dag ook brengt.
Wat je doet?
Als Voorman -vrouw Hoogspanning bij Omexom weet je één ding zeker: elke dag is anders. Planningen die verschuiven. Weer dat tegenwerkt. Onverwachte situaties. Op de bouwplaats van een hoogspanningsveld is niets voorspelbaar, behalve dit: jij regelt het.
Op de bouwplaats houd je het overzicht. Je bent het aanspreekpunt voor collega’s en externe partners en zorgt dat de samenwerking op de bouwplaats soepel verloopt. Je schakelt met de diverse partijen die er rondlopen en stemt de werkzaamheden af. Loopt iets anders dan gepland? Dan los jij het, samen met je team, op.
De projecten waar je aan werkt zijn in regio Noord Oost Nederland, en hebben een looptijd van een aantal maanden tot meerdere jaren.
Praktisch houd jij je bezig met het volgende:
- Creëren en bewaken van een veilige werkomgeving;
- Coördineren van het werk op de bouwplaats;
- Aansturen van het team en zorg dragen voor fijne werksfeer;
- Overzicht houden op planning, voortgang en kwaliteit;
- Knelpunten signaleren en oplossen;
- Afstemmen met uitvoerder, projectleiding en andere partijen.
Wat hebben wij jou te bieden?
Je krijgt een functie met verantwoordelijkheid en ruimte om echt het verschil te maken. We vinden het belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen en plezier hebt in je werk. Daarom kun je rekenen op:
- Een salaris tussen €4000 en €5000, afgestemd op jouw achtergrond en ervaring
- Aangevuld met een jaarlijkse winstuitkering en gunstige voorwaarden om te investeren in het internationale aandelenplan van de VINCI-groep
- 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen
- Een laptop, telefoon en bedrijfsauto;
- Pensioensregeling volgens de CAO Technisch Installatiebedrijf;
- We investeren in jouw kennis en ontwikkeling, onder andere via het uitgebreide trainingsaanbod van onze VINCI Energies Academy, Omexom Institute en GoodHabitz
- Extra’s zoals korting op uitjes en weekenden weg
Wat vragen wij van jou?
Dit is geen baan voor mensen die houden van voorspelbaarheid. Je schakelt makkelijk en houdt overzicht. Je geeft duidelijke instructies, spreekt mensen aan waar nodig en helpt collega’s verder in hun werk. Verder breng je mee:
- Mbo werk- en denkniveau en een VCA-VOL diploma
- Een aantal jaar ervaring in een aansturende rol binnen een technische omgeving
- Hoogspanningservaring is mooi meegenomen, geen must. Ook ervaring in industrie, utiliteit of civiele techniek sluit goed aan.
Wie zijn wij?
Bij Omexom werken we aan het energienetwerk van morgen. Slimmer, duurzamer en veiliger. Als dé specialist in hoogspanning in Nederland realiseren we projecten die ertoe doen, voor netbeheerders en grootverbruikers aan nieuwbouw, uitbreidingen, renovaties en onderhoud van energie-infrastructuur.
Je werkt bij ons in een hecht team binnen een regionale business unit, met veel ruimte voor verantwoordelijkheid en groei. Tegelijk ben je onderdeel van VINCI Energies: een internationaal netwerk van technische experts in meer dan 40 landen. Zo combineren we het beste van twee werelden: lokaal en persoonlijk, mét alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.
Samen maken we de energietransitie waar. Powered By Your Energy.
Job Molenaar
Business Unit General Manager
“Om de energietransitie waar te maken zijn collega's met de juiste vakkennis ontzettend belangrijk. Daarom bieden we al onze collega's een opleiding aan in ons Omexom Institute.”
De sollicitatieprocedure
Weten waar je aan toe bent is wel zo fijn. Daarom leggen we graag uit hoe onze sollicitatieprocedure eruit ziet.
-
1
Solliciteer, dat kan al door alleen jouw gegevens achter te laten
Heb je een leuke vacature gezien? Leuk! Dan leren we jou graag kennen. Stuur ons je CV op, of laat in ieder geval je persoonlijke gegevens achter. Onze HR Business Partner neemt contact met je op en bespreekt jouw profiel binnen een week met de Business Unit Manager.
-
2
We zijn onder de indruk en nodigen je uit voor een gesprek
Op papier zijn we al een match! Door een eerste gesprek gaan we kijken of de klik er ook is. Dat gesprek voeren we altijd live, op één van onze locaties.
-
3
De klik is er, dus we nodigen je uit voor een tweede gesprek
We zien een samenwerking met elkaar zitten, maar willen ook zeker weten dat we jou de juiste uitdaging kunnen bieden en of jouw kennis binnen de functie past. Daarom spreek je altijd met meerdere collega's van Omexom.
-
4
We gaan het hebben over je salaris, arbeidsvoorwaarden en toekomst
Dit doe je samen met de HR Business Partner en jouw aankomende leidinggevende of de Business Unit Manager.
-
5
Welkom bij Omexom!
Wat leuk, we zijn een match. Voordat je bij ons start krijg je een app waarin alles staat voor jouw onboarding. Zo heb je alle informatie voor een vliegende start!
