"Jouw Elektrische reis begint hier: Trainee in een Stroomversnelling!"
Wat je doet?
Wij bieden een uniek traineeship aan voor ambitieuze afgestudeerden die zich willen specialiseren in hoogspanningswereld. In dit intensieve programma zul je niet alleen technische kennis opdoen, maar ook forse stappen zetten op het gebied van softskills. Als trainee elektrotechniek met een focus op hoogspanning, zul je betrokken worden bij diverse projecten en verantwoordelijk zijn voor:
- Ontwerp en Implementatie: Werken aan het ontwerp en de implementatie van hoogspanningsinstallaties.
- Onderhoud en Diagnose: Uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden en het oplossen van complexe technische vraagstukken.
- Projectmanagement: Bijdragen aan het projectmanagementproces, inclusief planning en coördinatie van hoogspanningsprojecten.
- Softskillsontwikkeling: Actief werken aan je communicatieve vaardigheden, teamwork en leiderschap.
Wat hebben wij jou te bieden?
- Diepgaande Technische Training: Een intensief trainingsprogramma gericht op hoogspanningstechnologie. En keuze tot meer dan 100 trainingen via Goodhabitz.
- Individuele Begeleiding: Persoonlijke begeleiding door ervaren professionals in de hoogspanningssector.
- Softskillsontwikkeling: Specifieke training en coaching om je softskills te versterken, waaronder communicatie, teamwork en leiderschap.
- Innovatieve Projecten: Deelname aan uitdagende projecten op het gebied van hoogspanningstechnologie.
- Competitief Salaris: Een marktconform salaris met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden;25 vakantiedagen en 13 ADV dagen, lease-auto, laptop en telefoon van de zaak.
- Winstdeling: Ieder jaar aan het eind van het jaar.
Wat vragen wij van jou?
- Recent afgeronde opleiding elektrotechniek op HBO- of WO-niveau.
- Interesse in hoogspanningstechnologie.
- Sterke communicatieve en sociale vaardigheden.
- Proactieve en leergierige houding.
- Teamspeler met potentieel voor leiderschap.
Wie zijn wij?
Met honderden ondernemende technische professionals werken we iedere dag aan de energietransitie. We ontwikkelen oplossingen voor alle spelers die elektriciteit opwekken, transformeren en distribueren. Bij ons bepaal je zelf jouw loopbaan. Empower your career, noemen we dat!
Bastiaan van Leeuw
Business Unit Manager
“Het geeft geweldig veel energie om samen met onze klanten een substantiële bijdrage aan de Energietransitie te leveren en trots op hoe onze mensen dit met veel passie bewerkstelligen.”
De sollicitatieprocedure
Weten waar je aan toe bent is wel zo fijn. Daarom leggen we graag uit hoe onze sollicitatieprocedure eruit ziet.
-
1
Solliciteer, dat kan al door alleen jouw gegevens achter te laten
Heb je een leuke vacature gezien? Leuk! Dan leren we jou graag kennen. Stuur ons je CV op, of laat in ieder geval je persoonlijke gegevens achter. Onze HR Business Partner neemt contact met je op en bespreekt jouw profiel binnen een week met de Business Unit Manager.
-
2
We zijn onder de indruk en nodigen je uit voor een gesprek
Op papier zijn we al een match! Door een eerste gesprek gaan we kijken of de klik er ook is. Dat gesprek voeren we altijd live, op één van onze locaties.
-
3
De klik is er, dus we nodigen je uit voor een tweede gesprek
We zien een samenwerking met elkaar zitten, maar willen ook zeker weten dat we jou de juiste uitdaging kunnen bieden en of jouw kennis binnen de functie past. Daarom spreek je altijd met meerdere collega's van Omexom.
-
4
We gaan het hebben over je salaris, arbeidsvoorwaarden en toekomst
Dit doe je samen met de HR Business Partner en jouw aankomende leidinggevende of de Business Unit Manager.
-
5
Welkom bij Omexom!
Wat leuk, we zijn een match. Voordat je bij ons start krijg je een app waarin alles staat voor jouw onboarding. Zo heb je alle informatie voor een vliegende start!
