Vind jij het leuk om te programmeren, heb je gevoel voor bedrijfsprocessen en wil jij bedrijven helpen om hun processen inzichtelijker, betrouwbaarder en efficiënter te maken? En ben je een starter op zoek naar zijn eerste baan waarin hij zijn mogelijkheden optimaal kan benutten?
Dan ben jij degene die wij zoeken!
Deze vacature is ter uitbreiding van ons team in Nieuwegein.
Wij bieden een breed scala aan oplossingen die gericht zijn op het verhogen van de efficiency. Wij zoeken een Software Engineer die onze ervaren groep engineers kan versterken. Onze projecten zijn zeer divers en doorlopen alle fasen; vanaf advisering en ontwerp tot het programmeren en in bedrijf stellen van projecten. Onze kennis van techniek, processen en de ontwikkelingen in de markt zijn bij deze projecten essentieel. Ben jij leergierig en enthousiast? Dan willen wij graag investeren in jouw kennis zodat jij van vaste waarde kan worden voor onze organisatie.
Wat je doet?
Als Software Engineer ben je, binnen jouw vakdiscipline Industriële Automatisering, medeverantwoordelijk voor het uitvoeren van werkzaamheden binnen technische projecten. Je bent onderdeel van een projectteam en je houdt je onder andere bezig met de volgende werkzaamheden:
- Het ondersteunen van de Lead Engineer bij het uitvoeren van engineering projecten.
- Het opstellen van delen van applicatieontwerpen en functionele ontwerpen.
- Realisatie van software aan de hand van het technisch ontwerp
- Testen en in bedrijfstellen van (deel)installaties.
- Het afronden van afwerkpunten en vervaardigen van de (eind)documentatie.
- Het draaien van consignatiediensten.
Wat hebben wij jou te bieden?
- Een marktconform salaris
- Winstdeling
- Afwisselende en zelfstandige baan binnen een toonaangevende onderneming
- Een informele flexibele werkomgeving met korte lijnen waar sfeer en collegialiteit hoog in het vaandel staan
- Ruimte en begeleiding bij jouw (persoonlijke) ontwikkeling door middel van opleidingen en trainingen en leren on the job
Wat vragen wij van jou?
- HBO werk en denkniveau.
- Afgeronde opleiding Elektrotechniek of Industriële Automatisering.
- Kennis van PLC/SCADA systemen en ontwikkelmethodieken;
- Kennis van o.a. Siemens (WinCC OA en Step 7) en Citect is een pré;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Teamplayer met een technisch commerciële instelling en een goed ontwikkeld analytisch vermogen.
Wie zijn wij?
Omexom biedt vanuit meerdere businessunits alle diensten en expertise aan voor de opwekking, transmissie, transformatie én distributie van elektriciteit. Door advies, ontwerp, installatie, integratie en onderhoud realiseren we oplossingen voor onze klanten. Vooral voor producenten, eigenaren en beheerders van netwerken in de sectoren energie, mobiliteit en industrie op alle spanningsniveaus.
Omexom is onderdeel van Vinci Energies en kenmerkt zich door een unieke netwerkorganisatiestructuur, waarbij de kracht van specialisatie, samenwerking en cultuur hand in hand gaan. Voor onze klanten een prima combinatie om efficiënt en effectief antwoord te krijgen op hun vaak complexe vraagstukken. En dat met de flexibiliteit van de dienstverlener met lokale aanwezigheid.
Hilbrand Brands
Business Unit General Manager
“Bij Omexom werken we niet harder, maar slimmer. Door digitalisering en samenwerking in een ecosysteem verminderen we overdrachtsmomenten, verkleinen we de foutkans en bouwen we efficiënter. Innovatie en nieuwe manieren van samenwerken maken het verschil in de energietransitie.”
Neem contact met ons op
Ben je geïnteresseerd in deze functie of wil je graag meer informatie? Neem dan contact op met Hester den Buurman, HR Business Partner, tel: 06 – 310 25 739 of hester.denbuurman@omexom.com
De sollicitatieprocedure
Weten waar je aan toe bent is wel zo fijn. Daarom leggen we graag uit hoe onze sollicitatieprocedure eruit ziet.
-
1
Solliciteer, dat kan al door alleen jouw gegevens achter te laten
Heb je een leuke vacature gezien? Leuk! Dan leren we jou graag kennen. Stuur ons je CV op, of laat in ieder geval je persoonlijke gegevens achter. Onze HR Business Partner neemt contact met je op en bespreekt jouw profiel binnen een week met de Business Unit Manager.
-
2
We zijn onder de indruk en nodigen je uit voor een gesprek
Op papier zijn we al een match! Door een eerste gesprek gaan we kijken of de klik er ook is. Dat gesprek voeren we altijd live, op één van onze locaties.
-
3
De klik is er, dus we nodigen je uit voor een tweede gesprek
We zien een samenwerking met elkaar zitten, maar willen ook zeker weten dat we jou de juiste uitdaging kunnen bieden en of jouw kennis binnen de functie past. Daarom spreek je altijd met meerdere collega's van Omexom.
-
4
We gaan het hebben over je salaris, arbeidsvoorwaarden en toekomst
Dit doe je samen met de HR Business Partner en jouw aankomende leidinggevende of de Business Unit Manager.
-
5
Welkom bij Omexom!
Wat leuk, we zijn een match. Voordat je bij ons start krijg je een app waarin alles staat voor jouw onboarding. Zo heb je alle informatie voor een vliegende start!
